550万元→3700万元 乡村CEO计划成效明显

　　“我大学毕业后回到家乡昆明市福安村工作，当时对于没有任何管理经验的我来说，要负责运营一个村庄是极大的挑战。但是通过乡村CEO计划这一年的培训，我的焦虑减少了，更有动力和闯劲把村庄发展起来。”2月25日，在云南省昭通市举办的乡村CEO论坛暨“中国农大-腾讯为村乡村CEO计划”一期总结大会上，来自昆明晋宁区福安村的乡村职业经理人惠敏，作为优秀学员站在了演讲台上，回首这一年的学习对自己的助益时，她发出了这样的感慨。

　　

　　帮助这个年仅25岁年轻人的乡村CEO计划，于2022年1月在深圳开班，由中国农业大学国家乡村振兴研究院与腾讯公司可持续社会价值事业部共同发起，旨在探索解决欠发达地区乡村经营性人才匮乏问题的实践模式和路径，为乡村人才振兴提供经验和创新方案。该计划一期共面向全国招聘了55位学员，其中46人顺利结业，全部学员均参与乡村新业态的设计、经营与管理，有一半以上学员负责的新业态实现阶段性创收。2月25日的总结大会上，主办方颁布了优秀学员名单，并为第一批培训实践基地授牌，同时对项目沉淀的知识产品和模式进行了总结提炼。

　　

　　在广大农村，职业性经营性人才有着相当程度的匮乏。对于能够盘活村庄闲置资源、引进新业态并持续运营的村庄经营人才，其培养目前还基本处于空白地带。因此，乡村CEO计划也完成了国内首个针对“乡村职业经理人”这一新兴职业的系统化培养方案，从而为探索乡村人才振兴的实践路径提供了宝贵经验。

　　据悉，乡村CEO计划首期共从全国十余个省市选拔了55名学员，他们主要是村干部、种植养殖大户、返乡创业青年、回乡大学生、合作社骨干以及集体企业负责人等。初步数据显示：31名学员参加学习前后，所在市场主体（包括乡村合作社和村民为主体的乡村企业）的营收总额从550万元左右增长到3700多万。

　　在总结大会上，云南昭通学院宣布成立中国第一所乡村CEO学院，该学院的成立得到了中国农业大学和腾讯公司的支持，未来乡村CEO培养计划项目也会继续对学院进行支持。

　　

　　

　　

　　

原文链接：http://nyncj.km.gov.cn/c/2023-03-13/4691027.shtml
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